O curso é pensado para quem ama tecnologia, tem um conhecimento básico e está a fim de deslanchar na área tech em busca da primeira oportunidade de emprego. E com “básico”, quer dizer aquela pessoa que consegue manusear um computador, acessar internet, fazer pesquisas, etc. É a chance de investir em uma nova carreira, já que nesse ponto não há necessidade de saber, por exemplo, sobre programação.

Neste ano ainda há uma variação do programa original destinada apenas às pessoas que moram em cidades com menos de 50 mil habitantes. É a primeira vez que a empresa aposta nessa iniciativa, disponibilizando pelo menos 40 vagas para quem se qualifica nesse perfil.

Além disso, a edição vem com a diretriz de “atuar local”. O que isso significa? O diretor de gestão de pessoas, Victor Eduardo Cobo, explicou que é uma forma de posicionar o pensamento de que bons profissionais não precisam estar apenas nos grandes centros. “Eles podem estar em qualquer lugar e agir no local de suas origens. Isso ainda possibilita uma movimentação na economia de cidades do interior, oportunizando pessoas sem a necessidade de tirá-las de lá”, frisou.

O programa faz parte da universidade corporativa do grupo com atuação na América Latina e Estados Unidos.

Todas as pessoas com mais de 18 anos e que já tenham pelo menos o entendimento básico descrito da área podem se candidatar. Além disso, é necessário, no mínimo, ter acesso a um computador com acesso à internet. A partir do momento da inscrição, o candidato passará por uma seleção e triagem, que também envolve testes de lógica e raciocínio fluído.

A capacitação vem com a intenção de oportunizar, à comunidade externa, a chance de ter acesso a uma formação de qualidade, com conteúdos atualizados e organizados diretamente por profissionais de tecnologia do grupo. “A formação é totalmente gratuita e em um formato 100% online, voltada para solução de problemas reais e gamificados. A imersão é desenvolvida com base na metodologia peer to peer learning”, revelou.

O período de inscrições vai até o dia 21 de março. A aplicação pode ser feita aqui para quem mora em cidades com menos de 50 mil habitantes, e aqui nos demais casos.

• 100% gratuito (não haverá taxas e nem mensalidades)
• 100% digital
• 100% gamificado
• Foco em estudos de caso em uma metodologia de resolução de problemas reais
• Aprendizagem peer to peer learning, ou seja, os próprios estudantes atuam ativamente no aprendizado dos seus colegas de turma
• Plataforma de aprendizagem moderna, com ferramentas exclusivas para os estudantes
• Certificação emitida
• Possibilidade de contratação